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notre équipe

Les tâches et responsabilités qui te seront confiées :

• Assurer la qualité, la cohérence et l’excellence de l’ensemble des livrables de création du studio
• Établir, faire évoluer et faire respecter les standards créatifs du département
• Prendre en charge les mandats de création du brief à la livraison
• Transformer les briefs en concepts solides, pertinents, réalisables et alignés sur les objectifs d’affaires des clients
• Participer activement au développement des idées et contribuer aux concepts lorsque requis
• Présenter, expliquer et défendre les recommandations créatives auprès des clients et des équipes internes
• Accompagner le développement professionnel des membres de l’équipe créative et soutenir leur progression
• Offrir du feedback régulier, constructif et mobilisateur afin de maintenir un haut niveau de performance et de qualité
• Répondre aux enjeux créatifs du quotidien et assurer l’avancement des projets dans le respect des échéanciers
• Identifier les obstacles, prendre les décisions nécessaires et favoriser l’efficacité des processus de création
• Contribuer à l’évolution de l’offre créative du studio en participant aux réflexions sur de nouveaux formats, approches et opportunités

Les qualités qui font de toi la personne idéale :  

• Excellente capacité à transformer des enjeux d’affaires en idées créatives pertinentes et efficaces
• Leadership mobilisateur favorisant la collaboration, l’autonomie et le développement des talents
• Grand sens du jugement, de la réflexion stratégique et de la prise de décision
• Capacité à maintenir des standards élevés tout en favorisant un environnement de travail positif et constructif
• Excellentes habiletés de communication et aisance à présenter des idées à différents publics
• Forte capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément dans un environnement en constante évolution
• Sens aigu de l’organisation, des priorités et de la résolution de problèmes
• Curiosité intellectuelle et intérêt marqué pour les tendances créatives, culturelles et médiatiques ainsi que pour le Québec actuel
• Esprit d’équipe, attitude positive et volonté de faire grandir les gens autour de soi
• Sens de l’humour

Les qualifications nécessaires pour le poste :

• Minimum de 8 ans d’expérience pertinente en création publicitaire, expérientielle, de contenu ou en communication marketing
• Expérience significative dans un rôle de direction, de supervision ou d’accompagnement d’équipes créatives
• Excellente compréhension des différentes disciplines de création (conception-rédaction, direction artistique, contenu, campagnes intégrées, etc.)
• Solide expérience dans le développement de concepts créatifs et la présentation de recommandations stratégiques
• Capacité démontrée à gérer des projets complexes et à travailler en collaboration avec des équipes multidisciplinaires
• Bonne compréhension des réalités de production et des contraintes liées à la livraison des projets
• Excellente maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit
• Une expérience en direction artistique est considérée comme un atout important.

Ce qui définira ton succès

• Qualité et cohérence du produit créatif livré
• Satisfaction des clients et des équipes partenaires
• Développement et performance de l’équipe créative
• Respect des standards créatifs du studio
• Efficacité des processus de création et capacité à faire avancer les projets

Les conditions de travail et les p’tits plus qui feront ton bonheur :

• Assurance collective après 3 mois, incluant soins médicaux et oculaires, assurance médicaments, assurance vie et consultations médicales virtuelles avec Telus Santé
• Programme d’aide aux employé·es

• Horaire d’été : la fin de semaine commence le vendredi à 14 h jusqu’au 28 août
• 4 semaines de vacances annuelles à l’embauche + 2 semaines pour le temps des Fêtes
• Fériés doublés lorsque possible, et journée de congé pour ton anniversaire

• Midis-conférences, 5 à 7, activités sociales
• Télétravail en mode flexible